MORE NEWS
-
아산시, 철저한 사전 예방으로 과수화상병 확산 방지에 총력
아산시, 철저한 사전 예방으로 과수화상병 확산 방지에 총력
[세종타임즈] 아산시는 과수화상병 예방을 위한 약제를 15일까지 농가별 배송한다.
아산시농업기술센터에 따르면 과수화상병은 우리나라에서 국가검역 병해충으로 지정된 금지 병해충으로 세균에 의해 사과나 배나무의 잎·줄기·꽃·열매 등이 불에 타 화상을 입은 듯한 증세를 보이다가 고사한다.
예방을 위해 과수원 종사자들은 ▲타과원 출입 금지 ▲이동 시 소독 철저 ▲화상병 발생지 잔재물 이동 금지 ▲묘목 구매 및 반출 시 신고 ▲농작업 영농일지 작성 ▲농가 자가 예찰 및 사전 신고 ▲사전약제방제 및 방제 이행 확인서 제출 ▲매개곤충 및 야생동물 차단 등의 과수화상병 사전방제조치를 반드시 이행해야 한다.
또한 농가에서는 약제방제 후 방제 이행 확인서를 제출하고 약제봉지는 1년간 보관해야 하며 사전 약제 방제를 하지 않거나, 농약 봉지 보관을 이행하지 않은 과원에서 과수화상병이 발생하면 폐원 보상금의 25%가 삭감된다.
특히 작년에 아산시는 겨울철 병원균 잠복 궤양 제거 및 예측 정보를 통한 적기 방제, 연중 상시 예찰과 방제를 통해 22년 대비 33% 수준으로 과수화상병 발생을 줄였다.
이미용 농업기술과장은 “올해 겨울 기온이 평년보다 높아 과수화상병균의 생존율이 높아져 개화기 매개곤충에 의한 확산 가능성이 커졌다”며 “과수화상병 확산 방지를 위해 적기에 약제 방제가 이뤄질 수 있도록 적극적인 협조를 부탁드린다“고 당부했다.
2024-03-04
-
아산시, ‘외국인 계절근로자 고용주 의무교육’ 실시
아산시, ‘외국인 계절근로자 고용주 의무교육’ 실시
[세종타임즈] 아산시는 본격적인 영농철을 앞두고 체계적인 농촌인력 지원을 위해 지난 2월 28일 아산시농업기술센터 지식농업관에서 ‘외국인 계절근로자 고용주 의무교육’을 실시했다.
이날 교육을 통해 고용주 76명에게 근로기준법 준수, 근로자 인권보호 등과 같은 고용주 필수 준수사항과 무단이탈 발생 시 조치 사항, 베트남 문화 이해 등을 설명하고 작년과 비교해 달라진 지침도 안내했다.
또한, 2022년부터 시작해 올해로 계절근로자 고용 3년 차인 온양5동 ‘남성우’ 농가의 우수사례를 통해, 계절근로자 고용 시 겪을 수 있는 애로사항, 근로자와의 유대관계 중요성 등도 소개했다.
한편 시는 농촌 고령화에 따른 인력난 해결을 위해 결혼이민자 가족 초청 방식으로 인력을 공급할 계획이며 올해 76 농가에 외국인 계절근로자 477명을 배정받아 그 규모가 지난해 대비 약 3배 정도 확대됐다.
외국인 계절근로자들은 본격적인 영농이 시작되는 3월~4월 중 입국해 약 5개월간 도고 쪽파재배 단지, 과수 농가 등에 투입돼 농작업을 보조할 예정이다.
김정규 아산시농업기술센터 소장은 “향후 외국인 계절근로자의 안정적인 운영 및 고질적인 농촌 인력난 해소를 위해 다방면의 지원을 강화하는 등 적극적으로 노력할 계획”이라고 밝혔다.
2024-03-04
-
아산시, 봄철 산불방지에 총력, 민·관·군 협력체계 강화
아산시, 봄철 산불방지에 총력, 민·관·군 협력체계 강화
[세종타임즈] 아산시가 아산소방서 아산경찰서 육군3585부대 제2대대, 아산산림조합 등 39개 유관 단체·기관·부서와 합심해 봄철 산불방지 총력 대응에 나섰다.
시는 2월 28일 시청 상황실에서 관계 부서·기관·단체 관계자가 참석한 가운데 산불의 효과적인 예방과 신속한 진화를 위한 ‘2024년 산불방지 실무협의회’를 개최했다.
이날 회의는 민·관·군이 함께 나서 산불 예방 대책을 마련하고 산불 피해 최소화를 위한 공감대 형성과 기관별 구체적인 역할 및 협조체계를 논의하기 위해 마련됐다.
실무협의회 위원장인 조일교 아산시 부시장은 “산불이 과거와 달리 대형화하고 있고 작년에도 충남도 내 대형산불이 발생해 큰 피해를 보았다”며 “올해는 단 한 건의 산불도 발생하지 않도록 여기 모이신 관계기관과 단체·부서의 적극적인 협조를 부탁드린다”고 말했다.
2024-03-04
-
아산시, 제2기 원예 관리사 취·창업 과정 성공적 마무리
아산시, 제2기 원예 관리사 취·창업 과정 성공적 마무리
[세종타임즈] 아산시 여성커뮤니티센터 ‘나온’은 지난 2월 29일 여성커뮤니티센터에서 1개월의 원예 관리사 취·창업 과정을 성공적으로 마무리한 제2기 교육생 8명이 참석한 가운데 수료식을 개최했다.
원예관리사 취·창업 과정은 지난해 농업회사법인 ㈜로뎀과 아산여성새로일하기센터와의 업무협약을 통해 개설됐으며 아산여성새로일하기센터의 직업교육과 집단상담 프로그램을 시작으로 총 8회의 ▲직업 기본교육 ▲원예 관리사의 역할 ▲식물 관리 기술 등 실습 위주의 교육을 추진했다.
유옥순 센터장은 “어려운 교육 과정에 끝까지 함께 해 주신 모든 분께 감사드린다”며 “앞으로 지역 여성들에게 다양한 분야의 교육 기회를 제공해 자립과 창업을 지원하도록 노력하겠다”고 말했다.
김은경 여성복지과장은 “1개월의 일정을 성공적으로 마친 수료자분들의 앞날에 발전을 기원한다”며 “여성커뮤니티센터가 여성 취·창업 및 역량 강화를 위한 프로그램을 지속해서 추진할 수 있도록 적극 협조하겠다”고 말했다.
한편 여성커뮤니티센터는 오는 3월 8일 세계 여성의 날 기념행사를 개최하며 ▲ 시립합창단 축하공연 ▲여성을 행복하게 만드는 시간 ▲플라워 힐링 ▲프리마켓 ▲찾아가는 일자리버스 등의 프로그램을 진행할 예정이다.
2024-03-04
-
아산시, 해빙기 안전사고 예방을 위한 안전수칙 홍보
아산시, 해빙기 안전사고 예방을 위한 안전수칙 홍보
[세종타임즈] 아산시는 지난 2월 29일 온양온천역 일원에서 ‘제342차 2월 안전점검의 날’ 캠페인을 실시했다.
이번 캠페인은 아산시청 직원들과 자율방재단, 안전보안관 등 20여명이 참여했으며 온양온천역을 방문한 시민들을 대상으로 해빙기 안전사고 예방을 위한 일상생활 속 안전수칙이 담긴 리플릿과 핫팩 등 홍보물품을 배부했다.
또한 안전신문고 앱을 이용한 취약시설 등 안전 위험요소 신고를 적극적으로 홍보했다.
임이택 안전총괄과장은 “겨울과 봄 사이인 해빙기에는 안전사고 위험이 커지는 만큼 취약 시설에 대한 안전신문고 앱 신고 및 생활 속 안전수칙 준수로 안전문화 확산에 동참해주시길 바란다”며 “앞으로도 안전사고 예방과 안전문화 정착을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다.
2024-03-04
-
아산시, 조일교 부시장, 지역 필수의료 대응 상황 점검
아산시, 조일교 부시장, 지역 필수의료 대응 상황 점검
[세종타임즈] 조일교 아산시 부시장은 2월 29일 아산충무병원을 찾아 지역 필수의료 대응 상황 등 비상진료 체계를 점검하고 현장 의료진의 애로사항을 청취했다.
이번 방문은 최근 전공의 집단행동 따라 보건의료 재난 위기 경보가 ‘심각’ 단계로 격상함에 따라 현장 의료진들을 격려하고 의료 공백에 따른 시민 불편 최소화 및 비상진료 체계를 점검하기 위함이었다.
아산충무병원은 2012년 지역응급의료센터로 지정된 후 현재까지 아산시민과 인근지역 주민들에게 응급의료서비스를 제공해 왔으며 이번 의료계 집단행동 이후에도 시민의 건강을 위해 24시간 응급진료를 이어가고 있다.
조일교 부시장은 “인력 부족으로 의료진들의 업무가 가중되는 상황에서도 환자의 생명을 지키기 위해 현장에 남아 환자를 진료하시는 의료진분들께 감사하다”고 말했다.
어어 시민들에게 “경증 환자의 경우 가까운 동네 의료기관을 이용하고 의료기관 방문 전에 먼저 전화 확인 후 방문할 것”을 당부했다.
한편 시는 최근 의사 집단행동과 관련해 지난 2월 23일 박경귀 시장을 본부장으로 하는 재난안전대책본부를 가동하고 관내 24시간 응급실을 운영 중인 응급의료기관과 긴밀한 협조체계를 유지하고 있다.
또한 관계기관과 협력해 이번 의료 공백으로 인한 시민 피해가 발생하지 않도록 총력을 다해 대응하고 있다.
2024-03-04
-
아산시, 아산시만의 혁신으로 시민 체감형 혁신성과 인정받아
아산시청전경(사진=아산시)
[세종타임즈] 아산시가 행정안전부 주관 ‘2023년 지방자치단체 혁신평가’에서 우수기관으로 선정됐다.
이번 평가는 전국 243개 지방자치단체를 대상으로 광역, 시, 군, 구 평가군으로 구분해 △혁신역량 △혁신성과 △국민 체감도 3개 항목, 10개 지표를 평가해 우수기관 61곳을 선정했다.
시는 ▲주민소통 정책화 ▲디지털 기반 서비스 혁신 ▲이용자 중심의 공공서비스 개선 ▲일하는 방식 혁신 ▲조직문화 개선 지표 등에서 좋은 평가를 받았다.
특히 민선 8기 효도 시정의 일환인 ‘찾아가는 금빛 어르신 돌보미단’을 운영해 섬세한 돌봄 안전망을 구축, 시민 실생활에 도움이 된 점에서 높은 점수를 받았다.
박경귀 아산시장은 “이번 혁신평가에서 우수기관으로 선정된 것은 아산시 공직자들의 혁신 노력과 시민들의 적극적인 참여 덕분”이라며 “앞으로도 시민이 체감할 수 있는 실질적인 혁신 성과를 창출하기 위해 더욱 노력하겠다”고 말했다.
2024-03-04
-
아트밸리 아산 성웅 이순신 축제, 2024 아시아 피너클 어워즈 수상
아트밸리 아산 성웅 이순신 축제, 2024 아시아 피너클 어워즈 수상
[세종타임즈] 아산시 ‘아트밸리 아산 제1회 군악의장 페스티벌’이 29일 태국 파타야에서 열린 ‘2024 아시아 피너클 어워즈’ 베스트 이벤트 프로그램에 선정됐다.
‘아시아 피너클 어워즈’는 세계 최대 축제단체인 세계축제협회 아시아지부가 아시아 각국 축제의 우수성과 창의성을 발견해 분야별 시상하는 자리다.
아산시는 아시아 10개국 50개 도시, 60개 축제 관계자가 한자리에 모인 이번 대회에서 ‘베스트 이벤트 프로그램’ 수상의 영광을 안았다.
‘아트밸리 아산 제1회 군악·의장 페스티벌’은 지난해 열린 아트밸리 아산 제62회 성웅 이순신 축제의 대표 프로그램으로 장군의 후예들’을 주제로 국방부 전통의장대, 여성 의장대, 육·해·공군 군악대 및 의장대, 해병대 군악대 및 의장대, 특전사 군악대, 미8군 군악대 등 약 700명에 달하는 군악대와 의장대가 참여해 거리퍼레이드, 입장·폐막 퍼포먼스, 합동공연 및 군별 공연, 프린지 공연을 펼쳤다.
주최 측은 ‘이순신’이라는 인물 축제 정체성에 집중해 타 축제와 차별화된 지속 가능한 고유 프로그램을 만든 점, 700명이 넘는 최대 규모 군악·의장 페스티벌로 스펙터클한 축제 현장을 연출한 점 등을 주요 선정 이유로 밝혔다.
시상식 참석을 위해 태국 파타야시를 방문한 박경귀 시장은 “아시아 축제 관계자들이 한자리에 모인 큰 행사에서 ‘이순신’ 장군의 이름을 딴 축제로 큰 상을 받으니 가슴이 벅차다”며 “이번 수상을 계기로 ‘성웅 이순신 축제’가 세계적인 축제로 발돋움하고 장군의 기상을 전 세계에 알리는 데 보탬이 되길 희망한다”고 말했다.
박 시장은 이어 “60년 넘는 역사와 전통을 가진 축제를 ‘이순신’ 하나만 남기고 모두 바꾸는 과정은 쉬운 일이 아니었다”며 “‘축제 정체성 바로 세우기’라는 큰 뜻에 공감해 주신 39만 아산시민 여러분, 축제 성공을 위해 함께 고생한 모든 아산시 공직자와 아산문화재단 전 직원, 무엇보다 군악·의장 페스티벌에 협조해 주신 전 군 관계자께 깊이 감사드린다”고 인사했다.
박 시장은 “다가오는 4월 열리는 제63회 성웅 이순신 축제, 제2회 군악·의장 페스티벌에도 많은 관심 부탁드린다.
더 완성도 높은 축제, 더 흥미로운 프로그램으로 보답하겠다”고 밝혔다.
2024-02-29
-
2024. 3. 1.자 아산 신규 교감, 신규 장학사, 신규교사 임명장 수여
2024. 3. 1.자 아산 신규 교감, 신규 장학사, 신규교사 임명장 수여
[세종타임즈] 아산교육지원청은 2024. 2. 28.에 2024. 3. 1.자 아산 관내에 발령받은 교원 58명을 대상으로 임명장 수여식을 개최했다.
임명장은 초등 신규교감 5명, 중등 신규교감 3명, 신규장학사 1명, 초등 신규교사 45명, 중등 신규교사 4명에게 수여됐으며 서로의 시작을 축하하며 격려하고 응원하는 시간을 가졌다.
수여식에서 박서우 교육장은 임명 대상자인 교원들의 새출발을 축하하며‘첫 마음, 첫 출발의 중요성’을 강조했다.
무엇보다 엄마의 마음으로 마주하는 학생들을 사랑하고 교직 생활 안에서 스스로의 행복도 가꾸기를 당부했다.
2024-02-29
-
아산시, 통합조사팀 5차 업무연찬 개최
아산시, 통합조사팀 5차 업무연찬 개최
[세종타임즈] 아산시 여성복지과는 28일 통합조사업무 담당자들이 참석한 가운데 5차 업무연찬을 실시했다.
이번 업무연찬은 아산시청 김진원 주무관의 ‘기초연금 및 장애인연금 개정 사항’ 발표와, ‘선배가 들려주는 상담 및 언어선택 기법’을 주제로 진행됐다.
올해 기초연금 개정 사항은 ‘고급자동차 3,000cc 이상 차량 기준’은 삭제되고 ‘차량 가액 4천만원 이상 승용차, 승합차 또는 이륜차’는 기존대로 고급자동차로 적용되는 것이 주요 골자다.
이어 배방읍 최현영 팀장, 통합조사팀 김성미, 송윤경 팀장과 상담기법을 공유하고 학습함으로써 신규 공무원들의 상담 능력 향상과 대면 상담에 대한 두려움을 완화했다.
여성복지과 김은경 과장은 “복지급여의 변경 사항을 적극 홍보하고 현장 실태 조사를 기반으로 주변에 어려운 이웃이 소외되지 않도록 노력하겠다”고 말했다.
한편 아산시 여성복지과는 오는 3월부터 현장 복지상담 강화를 위해 복지대상자 가정방문을 실시할 예정이다.
2024-02-29
